為進(jìn)一步提高員工質(zhì)量意識，強化企業(yè)管理，提升產(chǎn)品質(zhì)量，增強企業(yè)綜合競爭能力，公司于12月份開始在全公司范圍開展全員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)活動。
　　本次培訓(xùn)主要為提高各個部門和車間員工的理論知識和實踐知識，其中培訓(xùn)內(nèi)容包括：生產(chǎn)工藝、質(zhì)量控制、崗位職責(zé)、操作規(guī)程、部門職責(zé)、業(yè)務(wù)職責(zé)等。

　　為切實本次活動的順利進(jìn)行，公司制定了專門的活動實施方案，成立了專門的講授培訓(xùn)小組。活動從12月1日開始，利用兩個月的時間集中開展活動，使全體員工的工作質(zhì)量在現(xiàn)有基礎(chǔ)上再有一個大的提升和飛躍。